Podle nového výzkumu společnosti Signify, dříve Philips Lighting, se více než polovina malých a středních podniků potýká s náborem talentů a dva z pěti podniků mají problém s udržením stávajících zaměstnanců. Nová zjištění ukazují, že zaměstnavatelům chybí tah na branku, neboť více než polovina dotazovaných zaměstnanců* uvedla, že by jejich zaměstnavatel měl investovat do propojených technologií, konkrétně do systému inteligentního osvětlení, raději než do jiných technologických vylepšení.
„Motivace a spokojenost zaměstnanců ovlivňují nejenom konkurenceschopnost podniku, ale také jeho renomé mezi potenciálními zaměstnanci. Není tedy překvapením, že malé a střední podniky hledají nová řešení v oblasti moderních technologií, aby zvýšily svou prestiž na trhu práce," uvádí Bianca van der Zande, vědecká pracovnice společnosti Signify.
„V dnešní době, která je nakloněná moderním technologickým řešením, včetně LED a IoT, je osvětlení jedním z faktorů ovlivňující atraktivitu pracovního prostředí. Jelikož zhruba polovina dotazovaných zaměstnanců uvedla, že je pro zavedení inteligentního osvětlení, může to být signálem pro malé a střední podniky, aby učinily pracoviště atraktivnější jak pro potenciální zaměstnance, tak pro ty stávající. Usilujeme o to, abychom byli sami příkladem, a aby se podnikům díky moderním technologiím dařilo oslovit ty nejlepší."
Pokud jde o využití propojených technologií mezi malými a středními podniky, téměř jedna pětina (17 %) je už nějakým způsobem využívá a necelá třetina (29 %) o jejich využití v blízké době uvažuje.
Doktor Craig Knight, renomovaný psycholog, čestný vědecký pracovník a ředitel společnosti Identity Realization, souhlasí s důležitostí osvětlení pro pracovní prostředí a dodává, že „světlo může mít na kvalitu pracovního prostředí úžasné účinky. Přesto existuje jen málo podniků, které věnují správnému osvětlení pozornost a namísto toho dávají přednost levným a nepříliš efektivním řešením. Vědecké závěry jasně dokazují, že špatné osvětlení má negativní vliv na zdraví, štěstí a efektivitu."
Výhody využití chytrého osvětlení však mohou sahat dál než ke zkvalitnění pracovního prostředí a produktivity zaměstnanců. Více než třetina dotazovaných malých a středních podniků (36 %), jejichž prostory přímo navštěvují zákazníci či klienti, si myslí, že by chytré osvětlení mohlo jejich přímou zkušenost zlepšit. Samotní zaměstnanci jsou v hodnocení ještě pozitivnější - více než tři pětiny (61 %) si myslí, že díky systému chytrého osvětlení může být vnímání firmy z pohledu zákazníků a klientů ještě pozitivnější.