Zejména nejrůznější součásti rotačního charakteru pro energetický a petrochemický průmysl, pro stavebnictví, dopravu, potravinářství či farmacii vyrábí strojírna Brück AM ze Zámrsku u Vysokého Mýta. V roce 2009 ve firmě zprovoznili jednu z nejmodernějších kováren v Evropě. Podnik patří k technologicky nejlépe vybaveným strojírenským provozům u nás. Má uzavřený výrobní cyklus s uceleným řetězcem více než 70 výrobních zařízení pro řezání, lisování, válcování, tepelné zpracování a mechanické obrábění. Brück AM také disponuje největší koncentrací karuselových soustruhů v Česku a zhruba 80 % CNC strojů je vybaveno magnetickým upínáním (viz foto). V počtu těchto systémů drží firma v porovnání se srovnatelnými závody světový primát.
Letos ve společnosti Brück AM plánují navýšit průměrný počet pracovníků z loňských 253 na 285. Hledají zkušené obráběče kovů na konvenčních i CNC centrech, frézaře, elektromechaniky, mechaniky a řidiče VZV. Provozy, vybavené špičkovou technologií, ovšem kladou na nové zaměstnance vysoké nároky. I když v náboru česká firma spolupracuje s úřady práce v okolí, lidí s praxí ve strojírenství nabízí místní pracovní trh minimum. U každého nového zaměstnance se středním odborným vzděláním ve společnosti Brück AM posuzují technické schopnosti, mj. orientaci ve výrobních výkresech či schopnost měřit strojírenskými měřidly. Neméně důležité jsou i osobnostní předpoklady, hlavně schopnost týmové spolupráce, přístup ke kvalitě vlastní práce, přesnost, spolehlivost, loajalita, ale i ochota dát něco navíc a nesmiřovat se s průměrem.
„Uplatnění u nás najde každý, kdo má kromě profesních předpokladů zájem na sobě pracovat a koho obsluha našich moderních, drahých a velikých strojů baví," říká personalistka firmy Drahomíra Smetáková. Podle ní je Brück AM s trochou nadsázky něco jako „velké rekvalifikační centrum". Na různé formy odborného růstu, zvyšování kvalifikace a certifikace svých zaměstnanců, na vzdělávání, kurzy a školení v Zámrsku v roce 2014 vynaložili 1,2 milionu korun. Po všech stránkách kvalitní zaměstnanec tak dostává šanci profesního růstu s jasnou perspektivou kariérního postupu třeba až na vysoký manažerský post.