EKONOMIKA / BYZNYS
Zelená pro solární silnice?
Pokud by se nainstalovaly solární panely na 1 % povrchu pouští na Zemi, dokázaly by vyrobit dostatek elektrické energie pro celý svět. Co kdyby se ale na získávání energie ze...
Elektronické atrakce, které okouzlí
Již 50. ročník světové elektronické show CES (Consumer Electronics Show) v Las Vegas opět představil atraktivní novinky, které se starají o to, aby byl náš každodenní život...
Úřad průmyslového vlastnictví varuje: Na registraci průmyslových práv se přiživují vychytralci
Vychytralci, kteří se snaží vylákat peníze nemorální cestou, se nevyhýbají bohužel ani oblasti duševního vlastnictví. Jejich důmyslnou metodou není krádež ochranné známky či...
Kdo z vašich zaměstnanců je originální?
V knihách i časopisech se můžete dočíst, jaké má kdo předpoklady k inovacím. Hledají se charakteristiky typických kreativců a inovátorů. I zde na stránkách Technik managementu či...
Návrat k tradicím - BMW řady 5
Začátek roku 2017 je pro BMW ve znamení nové generace sedanů BMW řady 5, která již vyrostla do rozměrů, jimiž donedávna oplývaly modely řady 7. Značka BMW v rámci vzájemného...
Postoje: základní program v mozku. Lze je změnit?
Ředitelé firem si často stěžují na to, že lidé nežijí cíli firmy tak jako oni. Že jen chodí do práce a udělají si tam to svoje. Že jim chybí zápal a nadšení. Jenže si neuvědomují,...
Postoje: základní program v mozku. Lze je změnit?
To, co rozhoduje o našem pocitu štěstí a úspěchu, jsou postoje. Když chceme lidi ve firmě změnit, tedy jejich chování, musíme změnit jejich postoje. K tomu jedno školení nestačí....
Oslava radosti z jízdy
Nabídka vysokovýkonných sportovních vozů s nízkou hmotností, atmosféricky plněným vysokootáčkovým motorem a mechanickou převodovkou je na současném automobilovém trhu mizivá....
Robot, má láska
Na umělém ostrově Odaiba v tokijském zálivu, cestou k muzeu Miraikan, což je japonská svatyně výzkumu budoucnosti a inovací, jsem nemohl minout nejvyššího robota na světě. Jako...
Učící se organizace vyhrávají
Mnozí manažeři považují firmu za živý organismus, kde vše běží nějak samo, automaticky. Uznávají, že firma by se měla vzdělávat, ať už po odborné stránce, nebo po stránce lidské,...